辽宁省本溪市省属国企钢铁行业,五险一金后到手4000,有必要做下去么?

你说的是本钢对吧?这个问题问的非常的尖锐,有没有必要做下去,你需要从三方面考虑 。
一、工资4000在本溪已然不低本溪人的平均工资,从大概2015年左右突然下降,主要原因在于本钢 。那时候本钢许多的双职工工资由4000多降为2000多 。
2015年至2017年本溪经济产值下滑,由1227亿,下滑至803亿,到现在2019年,现在工资还能保持在4000以上,能给交五险一金,已然不错 。
以4000的工资标准,在本溪能够过的非常安逸 。

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二、能否找到新的工作如果放弃在本钢工作,有能力,有好的跳槽机会,能够得到更好地待遇,更好的发展,那当然没必要做下去 。人往高处走水往低处流,完全可以离开 。但请注意如今不只是本钢、本溪,甚至整个东北经济都一般,下家没那么好找,尤其是钢铁行业 。
如果没有,请考虑清楚,若是转行或者去创业,将会面对的是举步维艰,心惊肉跳奋斗的日子,并不是所有人都能够适应的了 。
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三、应该仔细考量本钢的前景近年来本钢不是什么也没有做,虽然有一些阻碍,但是还是在积极地转型,仍旧是本溪的支柱产业,尤其是在废钢处理、板材方面有进步 。
【辽宁省本溪市省属国企钢铁行业,五险一金后到手4000,有必要做下去么?】而传言本钢年底可能要归个人,虽不知真假,但如果是真,必定会迎来新一轮的改制,到时候 。会淘汰一批人,真正的人才很可能会得到更高的待遇 。
因此,希望考虑清楚,是否要做下去,个人觉得,再观望一下比较好 。
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我是溪望之情,一名专注于描绘本溪的作者,如果想更了解本溪,点个关注吧!


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